为促进员工养成遵纪守法的行为习惯，教育引导员工树立文明意识，进一步培育优良学风院风，2018年9月开学以来，beat365遵照校学工部部署，多次通过开展年级大会、主题班会等形式，深入开展违纪典型案例警示教育活动。
其中，2018级辅导员利用入学教育和主题班会，组织新入校员工开展了校纪校规专题学习教育活动，组织全体员工认真学习《beat365官方网站员工手册（2018年版）》和2015年11月1日正式实施的《刑法修正案（九）》中关于考试作弊入刑的有关条款。
2017至2015等各年级也分别召开主题班会，结合以往考试违纪案例开展警示教育。在各年级的班会上，辅导员、班主任详细解读相关规定，组织员工学习有关考试规定和违纪处理办法，使全体员工进一步明确了考试违纪对个人成长所造成的严重后果，教育同学们克服侥幸心理，自觉遵守考试纪律。
此外，beat365还充分调动辅导员、班主任、班级导师和副班主任的积极性和主动性，深入员工课堂查课，走访宿舍谈话，有针对性的重点关注学习困难、经常旷课、爱玩电脑游戏以及挂科严重的员工，教育员工诚信做人，自尊、自重、自爱；同时严格要求员工党员和员工干部，充分发挥他们在员工中的模范带头作用，加强学风班风建设，努力杜绝考试违纪现象。
